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Use este identificador para citar ou linkar para este item: http://repositorio.unifesspa.edu.br/handle/123456789/897
Registro completo de metadados
Campo DCValorIdioma
dc.creatorSANTIS, Rosa Maria Barbosa-
dc.date.accessioned2019-09-23T12:39:17Z-
dc.date.available2019-09-23T12:39:17Z-
dc.date.issued2017-
dc.identifier.citationSANTIS, Rosa Maria Barbosa. Efeitos da flexibilização do direito do trabalho. 2017. 62 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação) - Universidade Federal do Sul e Sudeste do Pará, Campus Universitário de Marabá, Instituto de Estudos em Direito e Sociedade, Faculdade de Direito, Curso de Bacharelado em Direito, Marabá, 2017. Disponível em:<http://repositorio.unifesspa.edu.br/handle/123456789/897>. Acesso em:pt_BR
dc.identifier.urihttp://repositorio.unifesspa.edu.br/handle/123456789/897-
dc.description.abstractNos dias atuais a globalização é um fenômeno que atinge todos os países. A crise que assola um continente é problema de todos. Este trabalho de conclusão de curso tem como escopo a pesquisa sobre a flexibilização das normas trabalhistas e sua influência sobre a vida dos trabalhadores. As crises econômicas trazem consequências para empregadores e trabalhadores, provocam mudanças na economia, reduzem o lucro das empresas e os empregos. Para manterem-se no mercado as organizações se obrigam a reduzir custos e investir em tecnologias. O avanço tecnológico substitui o homem pela máquina e obriga os trabalhadores a renunciarem a direitos em prol da sobrevivência. A flexibilização do direito de trabalho visa estimular a negociação entre empresas e trabalhadores, reduzindo a intervenção estatal, visando promover a competitividade entre as empresas, em defesa dos empregos. A crise mundial obriga países do mundo inteiro a flexibilizarem as normas trabalhistas. As mudanças constantes na legislação trabalhista levam-nos a nos questionarmos até que ponto a flexibilização dessas normas, em favor do desenvolvimento econômico, é benéfica aos trabalhadores. No Brasil, caso prevaleça o acordado sobre o legislado, questiona-se se os sindicatos estarão preparados para essa mudança. Os papel dos profissionais do Direito é de fundamental importância diante das mudanças, acompanhando para que não haja violação de direitos. Cabe ao Estado dar sua parcela de colaboração flexibilizando leis tributárias e encargos, não se eximindo quanto à fiscalização educativa e acompanhamento das negociações, pois, caso o contrário, não se estaria flexibilizando e sim desregulando.pt_BR
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.source1 CD-ROMpt_BR
dc.subjectDireito do trabalhopt_BR
dc.subjectGlobalizaçãopt_BR
dc.subjectRelações trabalhistas - Efeito das inovações tecnológicaspt_BR
dc.subjectCrise econômicapt_BR
dc.subjectDesempregopt_BR
dc.subjectFlexibilizaçãopt_BR
dc.titleEfeitos da flexibilização do direito do trabalhopt_BR
dc.typeTrabalho de Conclusão de Cursopt_BR
dc.contributor.advisor1LIMA, Rejane Pessoa de-
dc.description.resumoNos dias atuais a globalização é um fenômeno que atinge todos os países. A crise que assola um continente é problema de todos. Este trabalho de conclusão de curso tem como escopo a pesquisa sobre a flexibilização das normas trabalhistas e sua influência sobre a vida dos trabalhadores. As crises econômicas trazem consequências para empregadores e trabalhadores, provocam mudanças na economia, reduzem o lucro das empresas e os empregos. Para manterem-se no mercado as organizações se obrigam a reduzir custos e investir em tecnologias. O avanço tecnológico substitui o homem pela máquina e obriga os trabalhadores a renunciarem a direitos em prol da sobrevivência. A flexibilização do direito de trabalho visa estimular a negociação entre empresas e trabalhadores, reduzindo a intervenção estatal, visando promover a competitividade entre as empresas, em defesa dos empregos. A crise mundial obriga países do mundo inteiro a flexibilizarem as normas trabalhistas. As mudanças constantes na legislação trabalhista levam-nos a nos questionarmos até que ponto a flexibilização dessas normas, em favor do desenvolvimento econômico, é benéfica aos trabalhadores. No Brasil, caso prevaleça o acordado sobre o legislado, questiona-se se os sindicatos estarão preparados para essa mudança. Os papel dos profissionais do Direito é de fundamental importância diante das mudanças, acompanhando para que não haja violação de direitos. Cabe ao Estado dar sua parcela de colaboração flexibilizando leis tributárias e encargos, não se eximindo quanto à fiscalização educativa e acompanhamento das negociações, pois, caso o contrário, não se estaria flexibilizando e sim desregulando.pt_BR
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